寧波市江北區(qū)人力資源和社會保障局行政處理決定書
甬北人社理決字〔2025〕15號
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2016年4月20日,根據(jù)群眾舉報,你單位未按規(guī)定為員工辦理社會保險登記。我局于當天進行立案調(diào)查。
現(xiàn)已查明,你單位未按規(guī)定為員工余佳敏(330*************26)辦理2015年11月至2016年1月的社會保險登記。以上違法事實主要有以下證據(jù)證明:
1.你單位提供的《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》復(fù)印件等材料,證明你單位具有用工主體資格的事實;
2.你單位提供的《職工名冊》、勞動合同等材料,證明余佳敏是你單位員工的事實;
3.我局對你單位授權(quán)委托人唐永軍作出并其簽字確認的勞動保障監(jiān)察調(diào)查詢問筆錄,證明你單位認可未按規(guī)定為余佳敏辦理社會保險登記的事實;
4.我局于2016年4月26日作出并直接送達《寧波市江北區(qū)人力資源和社會保障局限期整改指令書》(甬北人社令字〔2016〕29號),證明我局已向你單位下達整改指令且你單位已簽收的事實。
2025年10月22日,我局公告送達了《寧波市江北區(qū)人力資源和社會保障局行政處理事先告知書》(甬北人社理先告字〔2025〕15號),你單位在規(guī)定時間內(nèi)未提出陳述、申辯。
你單位的行為違反了《中華人民共和國社會保險法》第五十八條第一款和第六十條第一款之規(guī)定。 ????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第十八條第一款第二項“對應(yīng)當改正未改正的,依法責(zé)令改正或者作出相應(yīng)的行政處理決定”之規(guī)定。 ?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
本行政機關(guān)正式對你單位給予下列處理:依法為余佳敏(330*************26)辦理2015年11月至2016年1月的社會保險登記。
你單位應(yīng)在收到本行政處理決定書之日起15日內(nèi)履行完畢。逾期不履行本行政處理決定的,我局將依法申請強制執(zhí)行。??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
如不服本行政處理決定,可在接到本決定書之日起60日內(nèi)依法向?qū)幉ㄊ薪眳^(qū)人民政府申請行政復(fù)議;也可以在6個月內(nèi)直接向?qū)幉ㄊ薪眳^(qū)人民法院提起行政訴訟。行政復(fù)議或者行政訴訟期間,但不得停止執(zhí)行本行政處理決定。
單位地址:江北區(qū)清河路66號二樓 ??郵政編碼:315020
聯(lián) 系 人:顏老師???盧老師?????????聯(lián)系電話:87666719
寧波市江北區(qū)人力資源和社會保障局
2025年10月28日
附本案相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)范性文件
1、《中華人民共和國社會保險法》
第五十八條 用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當繳納的社會保險費。
自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。
第六十條 用人單位應(yīng)當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應(yīng)當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,可以直接向社會保險費征收機構(gòu)繳納社會保險費。
2、《勞動保障監(jiān)察條例》
第十八條 ?勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為,根據(jù)調(diào)查、檢查的結(jié)果,作出以下處理:????(一)對依法應(yīng)當受到行政處罰的,依法作出行政處罰決定;
(二)對應(yīng)當改正未改正的,依法責(zé)令改正或者作出相應(yīng)的行政處理決定;????(三)對情節(jié)輕微且已改正的,撤銷立案。發(fā)現(xiàn)違法案件不屬于勞動保障監(jiān)察事項的,應(yīng)當及時移送有關(guān)部門處理;涉嫌犯罪的,應(yīng)當依法移送司法機關(guān)。
(此告知書一式二份:當事人一份,隨案卷一份。)