| 索 引 號： | 2950798/2022-52210 | ||
| 文 號： | 北區防辦〔2022〕19號 | 組配分類： | 區政府文件 |
| 發布機構： | 區政府辦公室
有效
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主題分類： | 衛生,國家安全 |
| 公開方式： | 主動公開 | 體裁分類： | 通知 |
| 成文日期： | 2022-05-12 | 發布日期： | 2022-05-12 |
北區防辦〔2022〕19號
各街道（鎮）、區級各成員單位：
《江北區230特勤大隊運行方案（試行）》已經區新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組同意，現印發給你們，請認真貫徹執行。
寧波市江北區新型冠狀病毒感染的肺炎
疫情防控工作領導小組辦公室
2022年5月12日
江北區230特勤大隊運行方案（試行）
為深入貫徹落實《寧波市230特勤支隊運行方案（試行）》有關精神，積極應對當前疫情防控嚴峻復雜形勢，實現對涉疫重點人員的快速管控處置，經區疫情防控工作領導小組研究，決定在現有工作機制基礎上，組建區230特勤大隊。
一、總體目標
按照平戰結合、部門聯合、快速反應要求，組建一支規范、迅速、高效的“衛健＋公安＋交通”特勤大隊，最快速度完成流調溯源、區域協查、卡口查控，完成社會面篩查中發現的涉陽人員和核心密接、核心次密接人員的落地找人、采樣送檢、轉運隔離工作，切實增強全區疫情防控工作的應急處置能力。
二、組織架構
230特勤大隊由區疫情防控工作領導小組統一指揮，公安江北分局分管領導任大隊長，區衛生健康局分管領導任教導員，區委政法委、區大數據中心、區住建局（交通運輸局）分管領導任副大隊長。區特勤大隊采用區本級與街道（鎮）聯建聯動模式，其中區本級特勤分隊30支，街道（鎮）特勤分隊按照每萬人口組建1支特勤分隊的原則進行組建。
（一）區特勤大隊組建綜合組，由區衛生健康局、公安江北分局、區住建局（交通運輸局）等成員單位抽調具備相關工作經驗的人員組成。分3組輪值開展工作，每組3人（公安、衛生健康、交通各1人），共9人。主要承擔全區特勤隊伍的業務指導培訓，駐地備勤期間的管理保障，跨區域增援時的調度、聯絡、協調等工作。
（二）區230特勤大隊下設區本級特勤分隊30支，共180人，抽調公安江北分局、區衛生健康局、區住建局（交通運輸局）各60人組成。每支特勤分隊由6名隊員組成，具體構成如下：
1.公安部門2人（分隊長1人）：全面負責特勤分隊工作，負責落地找人，維護現場秩序；
2.衛生健康部門2人1車（救護車）：負責核酸采樣及防護指導，開展現場初步流調工作；
3.交通部門2人（救護車、商務車司機）1車（商務車）：負責核酸樣本和人員轉運、交接。
每個特勤分隊按照“6人2車（商務車、救護車各1輛）”配置，區本級特勤分隊共配置商務車30輛、救護車（負壓車）30輛。
（三）各街道（鎮）按照每萬人口組建l支特勤分隊（最少不少于3支）的原則進行組建。人員構成和車輛配置參照以下標準：鎮街干部1人（全面負責分隊工作）、公安警力1人（負責落地找人）、醫護人員1人（負責核酸采樣和轉運）、交通部門1人（負責人員轉運）、樣本及人員轉運車輛各1輛。
三、戰備管理
（一）日常管理。按照定人、定崗、定標要求落實人員編組、裝備配置，落實區特勤大隊集中駐點場所及相關后勤保障工作。針對性開展思想工作，落實各項工作制度和管理規定，不斷提升隊伍的凝聚力和戰斗力。
（二）集中培訓。開展經常性集中培訓、崗位組訓和實戰演練，使全體特勤人員掌握專業技能，熟悉操作流程，從而提高團隊協作能力和應急作戰能力。
（三）值守備戰。構建層級化管理和扁平化指揮體系，區特勤大隊建立輪值戰備制度，按三分之一人員標準，一周一輪換。組建應急通訊網絡，按照等級響應要求，在規定時間內完成集結，候令而動。各街道（鎮）特勤分隊實行24小時輪班備勤制度。
四、戰時使用
（一）作戰原則。按照“屬地負責、分級響應”的原則建立和完善等級響應機制，街道（鎮）特勤分隊為屬地追陽追密的先期力量，區特勤大隊作為屬地追陽追密的核心力量。
（二）應急響應。社會面發現陽性病例。立即啟動響應機制，由屬地街道（鎮）特勤分隊第一時間開展處置工作。區特勤大隊輪值力量30分鐘內完成駐地集結，立即開展處置工作。區特勤大隊非輪值人員在60分鐘內完成駐地集結，進入待命狀態。
（三）分類處置
1.通過流調溯源發現的需管控人員。衛生健康部門在接到本地流調溯源發現及外省、市、區通報協查的涉陽、密接、次密接人員信息后，立即通知對象原地靜止，同時通報綜合組，由綜合組通報屬地街道（鎮）疫情防控辦，街道（鎮）疫情防控辦指令特勤分隊開展處置工作。
2.通過區域協查研判發現的重點人員。各街道（鎮）區域協查工作小組第一時間核查、處置區區域協查專班下發的涉疫地區重點風險人員，發現有疑似陽性病例風險的，在上報區區域協查專班的同時，立即通報屬地街道（鎮）疫情防控辦，由街道（鎮）疫情防控辦指令特勤分隊開展處置工作。
3.通過卡口查控發現的需管控人員。根據卡口查控工作要求，在卡口處發現的涉陽、密接、次密接人員，由屬地街道（鎮）特勤分隊開展先期處置工作。
4.通過社會面檢測篩查發現的需管控人員。由區衛生健康局將檢測信息扁平化流轉至綜合組，綜合組通報屬地防控辦和指令本級特勤分隊，由屬地特勤分隊開展先期處置工作，并由屬地進行初步流調，對重點懷疑的涉陽人員，提前開展重點部位、人員的管控工作，區本級特勤分隊做好增援工作。
（四）任務反饋。各特勤分隊在執勤中，要及時向綜合組反饋任務進展情況，確保信息報送渠道暢通，處置工作高效有序。
（五）安全防護。按照衛生健康部門制定的操作規范，做好個人安全防護工作，防止職業暴露；建立人員、裝備、車輛、駐地的消殺制度，嚴格執行消殺程序；嚴格醫廢處理流程，確保人員絕對安全。
五、責任分工
（一）由公安江北分局、區衛生健康局牽頭，區有關部門配合，落實區本級特勤大隊人員和分隊編組；研究制定具體工作流程和操作規范。開展業務培訓和實戰演練，落實集中駐點場所。
（二）由公安江北分局、區衛生健康局研究制定特勤大隊管理制度和工作要求，確保隊伍紀律嚴明、分合有度、聞令而動、高效有序。
（三）由區疫情防控辦、公安江北分局、區衛生健康局、區住建局（交通運輸局）會同區財政局等單位落實車輛、裝備、物資、場所及經費保、障等相關工作。
（四）全區各級特勤力量于5月15日前配備到位組建任務的50%，于5月底前全面完成組建任務。
各街道（鎮）、各有關單位要按照本方案明確的工作任務，迅速抓好落實。鼓勵各街道（鎮）在實踐中不斷創新完善，好的做法經驗及時向區疫情防控辦報告。
附件：1.江北區230特別勤務大隊組織結構圖
2.江北區230特勤大隊運行圖
