“大家快來參加，這次培訓有微信運營實戰(zhàn)、直播平臺運用……當前流行的線上銷售技能都能學。”近日，區(qū)人社局舉辦了電子商務培訓班，共開設了3天課程，讓有需求的市民可以免費參加培訓。

“我目前沒找到合適的工作，平時主要在家制作一些綠色食品零售，這次有這么好的培訓，我第一個報名參加，希望通過學到的新媒體技能，拓寬產品銷路，增加經(jīng)濟收入。”剛畢業(yè)不久的蔣先生高興地說。

區(qū)人社局相關負責人告訴記者，隨著就業(yè)市場需求的快速變迭，企業(yè)和職工對培訓工種的多元需求與日俱增，新職業(yè)不斷涌現(xiàn)，傳統(tǒng)技能培訓難以適應用工市場需求，逐漸出現(xiàn)一些弊端，參訓周期長、培訓形式單一、培訓針對性差、培訓內容陳舊，這些弊端往往會導致培訓效果不佳，培訓參與度不高。為此，江北區(qū)主動籌備，積極推動實施項目制培訓，讓培訓更貼合實際，培訓質量更突出，公眾知曉度更廣，轉移就業(yè)渠道更加通暢。

記者了解到，區(qū)人社部門結合我區(qū)產業(yè)發(fā)展需求和勞動者技能提升需要，在全區(qū)培訓機構及技工院校征集熱門行業(yè)工種，共征集了消防安全、行政人員綜合技能、電子商務等130個培訓項目，已完成首批19個項目制培訓5250人招標工作和開班備案，現(xiàn)已進入培訓階段。據(jù)悉，此次培訓通過政府購買服務的形式，采用線上線下相結合的方式開展。培訓主要是針對我市“246”產業(yè)集群培育工程建設急需工種、部分市場緊缺職業(yè)和新興職業(yè)，推出網(wǎng)約車駕駛、電子商務、新媒體運作等新興項目，緊扣市場所需，為技能人才培養(yǎng)注入了新的活力。

“沒想到，這開個網(wǎng)約車的門道還挺多，是得系統(tǒng)培訓下。”在培訓現(xiàn)場，準備參加網(wǎng)約車培訓項目的王先生如是說。此次網(wǎng)約車課程涉及到網(wǎng)約車管理相關政策、法規(guī)和規(guī)章、地理交通概況、服務規(guī)范、營運安全知識、語言溝通能力；區(qū)域科目應用能力培訓內容包括車輛安全檢視、營運服務技能、汽車駕駛能力等內容，課程內容豐富，針對性強。

同時，區(qū)人社部門還將會對培訓機構實施動態(tài)評估和監(jiān)督，培訓效果不佳、出勤率低、培訓口碑差、管理失序的機構視情況列入警示名單，及時亮紅燈。據(jù)悉，“網(wǎng)約車駕駛”“特色烹飪”“嬰幼兒高級護理”等培訓項目將打造出一批具有良好技能的專業(yè)人才，將進一步優(yōu)化就業(yè)市場勞動力供給質量。